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2021年全国红色旅游五好讲解员培养项目启动

放大字体  缩小字体 发布日期:2021-12-10  浏览次数:1
   近日,文明和旅行部发布告诉,发动2021年全国赤色旅行五好解说员培育项目。此次全国赤色旅行五好解说员培育项目为期3年,经过训练提高、宣扬交流、实践锻炼等多种方法要点支撑和培育,不断强化解说员队伍建造,真实树立职业标杆。告诉全文如下:
 
  文明和旅行部办公厅关于开展2021年全国赤色旅行五好解说员培育项目的告诉
 
  各省、自治区、直辖市文明和旅行厅(局),新疆生产建造兵团文明体育广电和旅行局:
 
  为贯彻落实习近平总书记关于赤色旅行发展的重要指示精力,巩固2020年全国赤色旅行五好解说员培育项目成效,有力发挥全国赤色旅行五好解说员对职业、对社会的演示引领效果,文明和旅行部决议施行2021年全国赤色旅行五好解说员培育项目。现将有关事项告诉如下:
 
  一、辅导思想
 
  坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为辅导,增强“四个意识”、坚决“四个自傲”、做到“两个保护”,着眼培育担当民族复兴大任的时代新人,经过支撑培育“政治思想好、常识储藏好、解说服务好、演示带头好、社会影响好”的全国赤色旅行五好解说员,进一步加强赤色旅行解说人才队伍建造,更好地传承宏扬革命传统和爱国主义精力,为赤色旅行高质量发展供给有力支撑。
 
  二、方针任务
 
  采纳揭露引荐、评定选拔的方法,遴选100名全国赤色旅行五好解说员。此次全国赤色旅行五好解说员培育项目为期3年,经过训练提高、宣扬交流、实践锻炼等多种方法要点支撑和培育,不断强化解说员队伍建造,真实树立职业标杆。使全国赤色旅行五好解说员成为赤色基因的坚决传承者、赤色故事的精彩讲述者、赤色精力的生动诠释者、赤色文明的忠实传播者、赤色风气的有力引领者。
 
  三、引荐条件
 
  (一)热爱祖国,遵纪守法,坚决拥护中国共产党的道路、方针、方针,爱岗敬业,具有激烈的事业心和高度的责任感,具有杰出的品德品德。
 
  (二)积极学习了解党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,熟悉我国赤色旅行相关方针和规矩,熟练掌握赤色旅行景区、展馆等方面的基本常识、学科常识等,具有一定的研讨才能。
 
  (三)身心健康,外表规矩,综合本质高,有杰出的语言表达和交流才能,解说服务标准,情绪亲和。解说既能做到忠于革命史实原貌、统一标准,又独具特色、生动详尽。
 
  (四)榜样恪守各项规章制度,争当先进典型。常常承当重要解说作业,充分发挥传帮带效果,有效带动解说团队本质提高。
 
  (五)专职从事解说,积极安身本职作业,传承革命传统精力和时代精力,宏扬社会主义核心价值观,有较大的社会影响力和较高的大众认可度。
 
  (六)此前已当选2020年全国赤色旅行五好解说员培育项目的解说员不再参加此次培育项目。
 
  四、引荐办法
 
  严格引荐程序、严厉引荐纪律,坚持德才兼备、业绩杰出、引领带动、大众公认的原则,优中选优、公正公正,保证人选质量。各地文明和旅行行政部分在安排施行本地赤色旅行五好解说员培育项目基础上,向文明和旅行部分引荐全国赤色旅行五好解说员培育项目当选解说员。
 
  (一)各地文明和旅行行政部分根据实际,根据引荐条件确定遴选细则、标准,对拟引荐的全国赤色旅行五好解说员培育项目人员,须在官方网站进行公示,保证无异议再汇总报送至文明和旅行部。
 
  (二)文明和旅行部对人选进行复核,并安排职业专家对引荐人选进行评定,提出主张人选名单,报批后进行公示。
 
  (三)文明和旅行部正式对外发布名单。
 
  五、培育内容
 
  (一)训练提高。文明和旅行部将全国赤色旅行五好解说员培育项目纳入年度训练计划,经过专题训练、交流学习等方法,提高全国赤色旅行五好解说员的政治思想水平、事务才能和综合本质。鼓励各地文明和旅行行政部分结合本地区实际,在技能、资金、训练等方面予以配套扶持,树立长效激励机制。
 
  (二)宣扬交流。文明和旅行部经过中心媒体、部下媒体对全国赤色旅行五好解说员培育项目进行专题报道,推行典型经历做法,发挥演示引领效果,加强赤色旅行人才队伍建造。
 
  (三)实践锻炼。文明和旅行部在文明和旅行宣扬推行、展会活动中,供给开拓眼界视野、提高常识储藏、锻炼解说技巧、展现职业风采的平台,添加全国赤色旅行五好解说员实践经历。
 
  (四)树立机制。文明和旅行部向当选全国赤色旅行五好解说员人员颁布证书及徽章,当令将优秀代表纳入各级人才评选及相关赞誉奖赏活动。在3年培育项目期间,全国赤色旅行五好解说员如产生违法违纪及造成不良社会影响的,则取消当选资格,回收证书及徽章。
 
  六、安排施行
 
  (一)加强安排领导。全国赤色旅行五好解说员培育项目是落实全国赤色旅行五好解说员建造行动的具体举措,由文明和旅行部资源开发司安排施行。各地文明和旅行行政部分要高度重视,根据告诉要求拟定作业方案,结合本单位实际细化选拔规矩,实在引荐在赤色旅行解说作业中表现杰出、发挥演示带头效果的解说员。
 
  (二)强化管理监督。各地文明和旅行行政部分要实在实行监督管理职责,保证严格依照流程进行遴选、公示,实在做到揭露通明、公正公正。要加强申报资料审阅,保证引荐资料真实精确、完整标准。
 
  (三)加大培育力度。各地文明和旅行行政部分要加强对当选解说员的联系服务,关心他们的生长前进,帮忙处理作业上的实际困难问题。鼓励探索激励机制,进一步加大对当选解说员的扶持力度,稳定解说人才队伍,激起解说员干事创业的热情。

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