做足“产业聚才”文章。依托敦煌文化产业示范园区这棵“梧桐树”，千方百计吸引各类人才“金凤”栖息敦煌，以人才大集聚推动产业大发展。先后引进敦煌丝绸之路国际会展中心、敦煌大剧院、敦煌丝绸之路文化遗产博览城等投资亿元以上项目，目前园区入驻文化企业达405家，从业人员达9600余人，人才储备不断增强。

　　加大实施非遗传承人才保护培育工程，成功申报敦煌石粉彩绘技艺等6项省级非物质文化遗产保护项目，挖掘培养省级以上非遗传承人10人，酒泉市级非遗传承人40人。加快打造敦煌艺术家村、现代敦煌学中心、敦煌文化创意产业园等人才集聚的重要平台载体。

　　发挥“企业引才”作用。先后创建敦煌智慧旅游公司、敦煌国际文化有限公司等从事智慧旅游、会展旅游、旅游商品研发等人才高地10余个，招引各类专业技术人才达300余人。挂牌成立的西北师大敦煌学院，每年招收美术、舞蹈、旅游管理等专业学生500余名，为《敦煌盛典》、《丝路花雨》、《又见敦煌》大型演艺剧目提供急稀缺人才，实现了未毕业已就业的现象。

　　敦煌文化旅游发展有限公司面向全国公开招聘了电子商务、网络营销、旅游资本运营等专业性人才200余人，核心竞争力逐步加强。新建的敦煌华夏国际大酒店、国际酒店、富丽华大酒店从西安整体引进管理团队，提升了企业经营效益和管理水平。敦煌智慧旅游公司从华为集团引进高层管理人员，平均年薪达到30万以上。

　　构筑“柔性用才”平台。充分发挥“借脑聚力”效应，牢固树立“不求所有、但求所用”的引才观。文博会期间，从西北师范大学、兰州文理学院、兰州铁路局等院校、单位聘请外语、礼仪、外事等方面志愿者400余人。以敦煌文化创意产业园、创业基地、画家村等为依托，吸引培育敦煌壁画临摹、木刻画、敦煌彩塑等方面技能人才100余名。

　　通过国际马拉松、“朝圣敦煌”美术大展等文博品牌活动，引进大批旅游、文化、体育等方面的高端人才。以敦煌文化论坛、全国美术大展等国际节会、展览，每年吸引200多位国内外专家学者和企业家齐聚敦煌，开展学术交流，推动文化旅游产业蓬勃发展。

　　完善“政策留才”机制。以健全完善引进急需紧缺高层次人才、促进文化旅游产业投资、促进旅游产业发展政策为主线，预算安排文化旅游发展专项资金和人才发展专项资金，鼓励支持本地文化旅游人才创新创业；以“马上办、立即办”的效率，解决各类人才社会保险、子女教育、家属就业等实际问题。

　　在全市设立“飞天人才奖”，加大对各类人才的表彰激励力度；在新闻媒体开辟“飞天先锋”、“人才掠影”等专栏，积极发掘和宣传优秀人才创业创新的先进事迹；对市委、市政府确定的优秀人才，实行优先享受优惠政策、优先安排学习培训、优先提供扶持资金的措施。